11月12日，由中共成都高新区工委社会工作部主办、电子科技大学协办的“才聚高新，职引未来——成都高新区2025年重点群体就业帮扶系列招聘活动电子科技大学专场”在清水河校区圆满举办。作为一场精准对接青年学子需求的校园招聘活动，活动以“贴近校园、服务青年”为核心，通过“优质岗位供给＋多元求职赋能＋线上线下联动”的全方位布局，为电子科技大学及周边高校青年求职者搭建起“校门口”的就业桥梁，助力高校学子高效率、高质量就业。
适配优岗・精准对接，筑牢就业“硬支撑”
本次活动组织50家优质企业携1700余个适配岗位入校，线上线下累计收到求职简历4500余份，为青年人才与企业精准对接搭建高效桥梁。参会企业紧扣高校学科优势，聚焦电子信息、互联网等青年就业热门赛道，覆盖技术研发、市场运营、后勤支持等多类型岗位，实现岗位供给与学子专业方向的精准契合。线下面对面沟通的形式，破解了求职者“广撒网难见效”、企业“盲招人效率低”的双向痛点，学子可深入了解岗位细节与发展路径，企业能直观考察人才素养，快速完成双向筛选，达成供需共赢。
专属赋能・温情护航，增添求职“暖底色”
直击青年群体求职痛点，打造多元化赋能场景，本次活动用专业指导与暖心关怀为每一段求职之路保驾护航。智能赋能区中，AI简历优化、AI面试模拟两大工具聚焦应届生求职短板，帮助快速提升求职竞争力；政策咨询区通过资料发放与一对一答疑，详解成都高新区人才补贴、落户支持等福利政策，为职场起步保驾护航。人文互动区让招聘活动更具感染力：书签寄语活动传递温暖期许，创意打卡牌成为热门打卡点，既传递青春朝气，又扩大了活动校园影响力，让求职成为一场有温度的成长体验。
云端联动・打破边界，拓宽机会“新渠道”
为覆盖更多求职群体，活动同步开设“云求职驿站”专场直播，以“走进校园、对话招聘官”为特色，累计吸引2．5万人次青年线上观看。企业代表在线解读核心优势、岗位要求及应届生培养体系，实时回应求职高频问题，让未能到场的学子也能同步获取优质招聘资源。这种“线下主会场＋线上直播间”的联动模式，打破了时空限制，进一步拓宽了就业渠道，让就业机会触达更多青年群体。
这场活动是成都高新区“重点群体就业帮扶系列招聘活动”的生动实践，更是厚植人才沃土、助力青年就业的具体行动。未来，成都高新区将持续锚定“才聚高新，职引未来”核心主题，深耕校企对接“快车道”，聚焦青年重点群体就业保障，通过常态化专场招聘、专业化求职赋能、个性化政策推送，推动青年学子专业所长与区域发展同频共振，助力更多重点群体高效对接适配岗位、筑牢职业根基。期待更多青年在高新逐梦前行，以青春之力赋能区域高质量发展，让“职引未来”的愿景照进现实。
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